bonjour
en faisant mes courses je me heurte rarement à quelques cas sociaux qui méritent quelques leçons de savoir vivre.
Les responsables de Caisse devraient s'inspirer de ce qui suit pour mettre à jour leur personnel.
il faut savoir que les caisses actuelles permettent de "mettre en attente un client en cours d'encaissement " pour le compte d'une personne enceinte ou handicapée.
Je rappelle à ce sujet que le Législateur prévoit qu'entre femmes enceintes et personnes handicapées la priorité ait été donnée, c'est logique, à la personne handicapée.
En conséquence, lorsqu'une personne handicapée se présente à une caisse qui lui est destinée, le responsable de l'établissement s'expose à des poursuites.
Mais avant de parler de poursuites,
parlons d'humanité, voulez-vous ?
Vous qui êtes
derrière une caisse,
responsable de caisses ou
directeur d'établissement
croyez-vous que nous, handicapé, ayons choisi notre sort ?
Quand aux petits coqs qui se la jouent offusqués qui gambadent comme des chevreaux, vous ne pensez pas que les 3 minutes que vous accordez à un handicapé sont 3 minutes qu'il mettra en moins pour parcourir l'espace qui le sépare du magasin à chez lui ?
Vous êtes victime de cela ?
Ecrivez-moi ? J'aurai toujours une place pour vous.
HANDICAPES
ce petit mot : j'ai vécu un moment pathétique lorsque j'ai vu un handicapé hurler dans tous les sens pour montrer sa suprématie d'handicapé.
quelle suprématie : une carte, le droit de couper la file et de faire un scandale... vraiment pathétique.
La pauvre fille qui a fait les frais de cela ne savait pas comment mettre en attente un client pour le satisfaire.
Vraiment cela a été pathétique.
Lorsque l'on peut faire autrement, essayons de converser...
Mais ne faisons aucun cadeau aux gens qui, délibérément se moquent de nous.
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Remercions donc
LIDL Clémenceau BRON ( Rhône) de son égard à notre égard...
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Merci & bonne soirée
N'oubliez pas de crier :